Je vais optimiser vos actions de management de la diversité

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DES LEVIERS D'ACTION ADAPTÉS À TOUS

Vous êtes ...
Professionnel.le RH,
consultant.e QVT ou Diversité,
ou simplement motivé.e à mettre en place à votre échelle des méthodes de management de la diversité qui fassent RÉELLEMENT la différence ?

Utilisez la psychologie scientifique pour booster vos actions pro-diversité !


POURQUOI METTRE EN PLACE DES ACTIONS PRO-DIVERSITÉ ?

Le management de la diversité
booste la performance commerciale
améliore les relations interpersonnelles et le climat de travail
favorise le développement à l'international
permet de répondre aux exigences légales anti-discrimination

Malgré l’abondance des chartes et décrets anti-discrimination, les inégalités perdurent au niveau professionnel. Les actions de management de la diversité actuellement mises en place doivent donc être revues et améliorées afin de lutter efficacement contre les discriminations.

Dans ce cadre, la psychologie scientifique est un puissant levier de changement et d'engagement dont les particuliers comme les professionnels doivent se saisir !


CE QUE JE VOUS PROPOSE

Dans ce service, je vous propose de vous donner des clés issues de la recherche en psychologie pour innover le management de la diversité, tout en engageant vos collègues et collaborateurs !

Au total, 16 pages de contenus pour apprendre à :

1. Comprendre les mécanismes cérébraux de la discrimination
2. Constater la manière dont notre cerveau peut biaiser nos perceptions d'autrui
3. Identifier les "bonnes intentions" qui freinent le management de la diversité
4. Prendre conscience de vos stéréotypes et de leur influence sur votre comportement
5. Analyser votre culture d'entreprise pour booster le changement organisationnel
6. Utiliser des expériences de psychologie scientifique pour sensibiliser
7. Diffuser un message grâce à des techniques de persuasion scientifiquement valides
8. Engager vos collègues et collaborateurs durablement dans votre démarche

BONUS
2 fiches pratiques à utiliser directement en formation ou séminaire
Votre to-do list pour booster le management de la diversité !



MES GARANTIES

L'expertise d'un docteur en psychologie à votre service
Un document complet et accessible à tous
Des conseils directement applicables lors de vos actions pro-diversité
Des astuces 100% basées sur la recherches scientifique
Uniquement des informations utiles !


Important : Cette formation m'appartient et ne doit en aucun cas être revendue ou copiée.

Pour tout renseignement, n'hésitez pas à me contacter :) !

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À propos du vendeur

Nolwenn_Anier 27 févr. 2020

“Docteure en psychologie, rédactrice web et scientifique freelance, je me suis spécialisée au cours de mon parcours universitaire dans le champ de la recherche expérimentale en psychologie, de la gestion de la diversité et de la qualité de vie au travail. Forte d'une expérience en tant que directrice de pôle recherche, je souhaite mettre la recherche en sciences humaines au service de l'entreprise. Je suis convaincue que la psychologie scientifique est un formidable levier de performance et d'engagement dont les organisations doivent se saisir !

Toutes les missions de conseils, de formation ou de rédaction que je réalise sont basées sur des sources scientifiques fiables, ce qui garantie leur qualité.

Je souhaite plus particulièrement m'engager dans des projets de conseils aux entreprises et aux collectivités. Je peux notamment :
- rédiger vos synthèses scientifiques et états de l'art
- rédiger les documents de justification de l'éligibilité de vos projets R&D au CIR / CII
- animer en ligne des séminaires des formations de sensibilisation autour du bien-être et de la diversité des entreprises,
- rédiger pour vous des articles de blog ou de presse optimisés SEO
- vous accompagner dans le traitement de vos données qualitatives ou quantitatives

N'hésitez pas à me contacter pour tout renseignement !”

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