Je vais analyser votre problème de paie ou votre anomalie DSN
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Proposé par Eva_COSKUN•Consultante Experte Paie | SIRH | RH & RecrutementProfessionnel
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# Je vais analyser votre problème de paie ou votre anomalie DSN
Une erreur bloque votre paie ? Vous ne comprenez pas l’origine d’un écart ? Vous rencontrez une anomalie lors de votre traitement ou de votre DSN ?
Je vous accompagne dans l’analyse de votre problématique afin d’en identifier l’origine et de déterminer les actions à envisager.
### Diagnostic — 68,51 $US
Le tarif comprend l’étude d’une problématique clairement identifiée.
Par exemple :
* différence de cotisations ;
* problème de calcul d’une absence ;
* incohérence de brut ou de net ;
* problème lié à une entrée ou une sortie ;
* anomalie de paramétrage ;
* interrogation sur une rubrique de paie ;
* anomalie ou blocage DSN.
Je vous restitue mon diagnostic et les pistes de résolution.
### Options
**Diagnostic complexe — 114,96 $US**
Pour une problématique nécessitant plusieurs vérifications ou l’analyse de plusieurs éléments liés.
**Diagnostic + accompagnement à la correction — 173,02 $US**
Nous allons au-delà de l’identification du problème afin de déterminer ensemble les corrections à effectuer.
**Visioconférence de 45 minutes — +56,90 $US**
### Fonctionnement
1. Vous m’expliquez précisément le problème rencontré.
2. Vous transmettez les documents nécessaires.
3. J’analyse les éléments disponibles.
4. Je vous communique mon diagnostic et mes recommandations.
### Délai
Diagnostic standard : 2 à 3 jours ouvrés.
Traitement urgent sous 24 h : +46,45 $US, sous réserve de disponibilité.
### Attention
Une commande correspond à une problématique déterminée. Plusieurs problématiques indépendantes nécessitent plusieurs diagnostics ou une offre personnalisée.
La prestation est une mission d’assistance et d’analyse réalisée sur la base des informations fournies. Elle ne constitue pas une consultation juridique.
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Professionnelle de la Paie et des Ressources Humaines, j’accompagne les entreprises, cabinets, professionnels RH, gestionnaires de paie, indépendants mais également les candidats dans leurs problématiques professionnelles.
Avec plus de 14 années d’expérience en paie, notamment en environnement cabinet avec la gestion de portefeuilles multi-conventions collectives, j’ai développé une expertise à la fois technique, opérationnelle et fonctionnelle. Mon parcours m’a également amenée à encadrer des gestionnaires de paie et à évoluer dans l’univers des logiciels de paie/SIRH en qualité de consultante support.
Titulaire d’un MBA en Stratégie des Ressources Humaines, j’ai progressivement élargi mon champ d’intervention aux problématiques RH, au recrutement et à l’accompagnement professionnel.
Aujourd’hui, je mets cette double compétence Paie + RH/SIRH au service de vos besoins, qu’il s’agisse de résoudre une problématique technique, sécuriser une pratique, structurer un processus ou accompagner une évolution professionnelle.
▶ EXPERTISE PAIE
Vous rencontrez une difficulté sur un bulletin, une cotisation, une régularisation ou une situation particulière ?
Je peux vous accompagner notamment sur :
• analyse et contrôle des bulletins de paie ;
• recherche et compréhension des écarts ;
• régularisations de paie ;
• cotisations sociales et plafonds ;
• réduction générale des cotisations patronales ;
• absences, maladie, IJSS et maintien de salaire ;
• congés payés ;
• primes et éléments variables ;
• avantages en nature et frais professionnels ;
• solde de tout compte ;
• DSN et analyse des anomalies déclaratives ;
• conventions collectives ;
• situations particulières rencontrées en paie.
Mon objectif est de vous apporter une réponse concrète, argumentée et applicable, tout en vous permettant de comprendre la logique du traitement retenu.
▶ SIRH & LOGICIELS DE PAIE
Un logiciel performant ne suffit pas : encore faut-il que son utilisation et son paramétrage répondent correctement aux besoins de l'entreprise.
Grâce à mon expérience en production de paie et en support logiciel, je peux intervenir comme véritable interface entre le métier Paie/RH et l'outil SIRH.
Je peux vous accompagner sur l'analyse fonctionnelle d'un besoin, la recherche d'anomalies, le contrôle de paramétrages, les tests et recettes fonctionnelles, la prise en main d'un logiciel, la formalisation des besoins utilisateurs ainsi que la création de procédures et modes opératoires.
Je peux également vous aider à structurer ou optimiser vos processus Paie/RH afin de gagner en fiabilité, en autonomie et en efficacité.
▶ RECRUTEMENT & RH
Vous recherchez un collaborateur ou souhaitez structurer votre processus de recrutement ?
Je peux intervenir sur différentes étapes : définition du besoin, rédaction d'une offre, analyse des candidatures, présélection des CV, préparation des entretiens, création de grilles d'évaluation et accompagnement dans la sélection des candidats.
Je possède une expertise particulière dans les métiers de la paie et des RH, qui me permet d'aller au-delà de la lecture d'un CV et d'apprécier la cohérence ainsi que le niveau technique d'un profil.
▶ CV • RECHERCHE D'EMPLOI • ENTRETIEN • POSTURE PROFESSIONNELLE
Un bon parcours peut perdre énormément de valeur lorsqu'il est mal présenté.
Je vous accompagne pour construire une candidature qui reflète réellement votre expérience et vos compétences : analyse et refonte du CV, valorisation des expériences, rédaction de l'accroche professionnelle, adaptation du CV à une offre, optimisation du profil LinkedIn, préparation aux questions des recruteurs et simulation d'entretien.
Nous pouvons également travailler votre posture professionnelle, votre manière de présenter votre parcours, vos compétences et vos motivations afin que votre discours soit cohérent avec le poste recherché.
L'objectif n'est donc pas simplement de créer un « joli CV », mais de construire une véritable stratégie de candidature.
▶ MA FAÇON DE TRAVAILLER
Chaque demande commence par la compréhension de votre besoin. Je privilégie les solutions concrètes, les explications accessibles et les livrables directement exploitables.
Mon expérience me permet d'avoir une vision à la fois terrain, technique et stratégique des problématiques Paie/RH.
Que vous soyez une entreprise, un cabinet, un professionnel de la paie/RH, un indépendant, un étudiant ou un candidat, je peux adapter mon intervention à votre situation.