Un CV n’est pas une liste d’expériences.
C’est un outil de positionnement.

Il constitue votre première impression. En quelques secondes, un recruteur décide si votre profil mérite d’être retenu ou non.
La rédaction, la structure, le choix des mots et la mise en avant des résultats sont donc déterminants.

Pourquoi la rédaction est essentielle ?
Un CV efficace doit :
- Mettre en valeur vos compétences clés
- Traduire vos missions en résultats concrets
- Être structuré et lisible immédiatement
- Intégrer les bons mots-clés pour passer les filtres ATS
- Être adapté précisément au poste visé

Un CV mal structuré peut vous faire passer à côté d’opportunités.
Un CV bien rédigé peut multiplier vos chances d’entretien.

Professionnel du recrutement depuis plus de 20 ans, j’accompagne candidats et entreprises dans leurs enjeux stratégiques liés à l’emploi, à la mobilité et au développement de carrière.

Au fil de mon parcours, j’ai occupé des fonctions de Consultant, Senior Consultant et Manager en recrutement. J’ai accompagné des centaines de candidats, du jeune diplômé au cadre expérimenté, dans des contextes exigeants et concurrentiels.

Lors d’un premier rendez-vous approfondi, nous faisons un point complet sur :
- Votre parcours
- Vos compétences acquises
- Vos réalisations concrètes
- Votre projet professionnel et vos objectifs

À l’issue de cet échange, je vous propose la version la plus pertinente et stratégique de votre CV, adaptée à votre cible et au marché.
Vous aurez 2 propositions de CV et 2 retouches possibles.
Le CV sera en format .pdf

Mon objectif est de transformer votre CV en véritable outil de marketing professionnel, capable de capter l’attention et de déclencher des entretiens.